Binance không có kế hoạch giảm nhân sự và đang tuyển dụng 500 vị trí mới trong 6 tháng đầu năm. Điều này đưa ra ý kiến phản đối những tin đồn về việc sa thải nhân viên trong ngành tiền điện tử vào tháng 1. Người phát ngôn của Binance khẳng định rằng công ty không có kế hoạch sa thải nhân viên nào và đang tích cực tuyển dụng. Hiện tại, Binance đang tuyển dụng 463 vị trí trên trang tuyển dụng của mình, bao gồm cả phát triển kinh doanh, truyền thông, hỗ trợ khách hàng và kỹ thuật.
CEO Binance Changpeng Zhao cho biết công ty đang lên kế hoạch tuyển dụng hàng loạt vào năm 2023 và dự kiến tăng số lượng nhân viên từ 15% đến 30%. Binance đã thuê hơn 600 nhân viên kể từ đầu năm 2023.
Tuy nhiên, ngành công nghiệp tiền điện tử đã trải qua một khởi đầu khó khăn trong năm nay khi ít nhất 14 công ty và gần 3.000 việc làm bị cắt giảm vào tháng 1 trước khi 570 người bị sa thải vào tháng 2. Theo CoinGecko, 84,8% các vụ sa thải tiền điện tử vào tháng 1 là do sàn giao dịch giảm số lượng nhân sự, bao gồm Coinbase, Huobi, Blockchain.com, Crypto.com và Luno.
Binance vẫn được coi là một trong những “sàn chiến thắng” của năm 2022 sau khi triển khai giao dịch Bitcoin không tính phí giúp họ chiếm được thị phần áp đảo trên thị trường. Tuy nhiên, sàn cũng bị giám sát chặt chẽ và bị cáo buộc trộn lẫn 1,8 tỷ đô la tiền mà một số người đã so sánh với các hành động dẫn đến thảm họa phá sản của sàn giao dịch FTX. CEO Binance Changpeng Zhao đã phản hồi các cáo buộc và gọi đó là “FUD” và chỉ là thông lệ tiêu chuẩn cho một sàn giao dịch.
Vì vậy, Binance vẫn đang tích cực tuyển dụng và không có kế hoạch sa thải nhân viên. Công ty đang cố gắng tăng cường nhân sự và mở rộng hoạt động của mình trong ngành tiền điện tử.
Trong bối cảnh tình hình kinh tế khó khăn và không chắc chắn do đại dịch COVID-19, nhiều ngành công nghiệp đang phải đối mặt với những thách thức và khó khăn. Ngành công nghiệp tiền điện tử cũng không phải là ngoại lệ. Tuy nhiên, Binance đã cho thấy một sự khác biệt với những đồn đoán về việc cắt giảm nhân sự.
Theo phát ngôn viên của Binance, sàn giao dịch này đang tích cực tuyển dụng hơn 500 vị trí với mục tiêu lấp đầy chúng trong 6 tháng đầu năm 2023. Điều này cho thấy sự ổn định và sự tập trung vào sự phát triển của công ty.
Ngoài ra, CEO Changpeng Zhao của Binance cũng đã lên kế hoạch tuyển dụng hàng loạt vào năm 2023 và tăng số lượng nhân viên từ 15% đến 30%. Điều này cho thấy sự quan tâm và sự đầu tư của công ty vào nhân sự và phát triển dài hạn.
Trong khi đó, nhiều sàn giao dịch khác đã phải giảm số lượng nhân sự để đối phó với tình hình khó khăn của ngành công nghiệp tiền điện tử. Tuy nhiên, Binance đã cho thấy một sự khác biệt với các đối thủ của mình bằng việc không cắt giảm nhân sự và tập trung vào việc tuyển dụng để mở rộng quy mô và phát triển.
Coingonews – Trang tin tức tiền điện tử hàng đầu, đưa bạn đến với thế giới của công nghệ blockchain và tiền kỹ thuật số, giúp bạn cập nhật thông tin cũng như phân tích thị trường một cách chính xác và nhanh chóng.
🌐Visit website: https://coingonews.com/
🔷Telegram: https://t.me/coingonews